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2021-06-20 15:00:06
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SI에서 학벌 보나요?


SI에서도 학벌을 보는지 궁금합니다. 그냥 막장 지방대 나와도 실력만 갖춰지면 취업 가능인건가요?

그리고 연봉 책정에서 학벌로 차등을 두나요? 아니면 온전히 실력 & 경력순인건가요?

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  • 댓글 15

  • 마라토집착
    5k
    2021-06-20 15:04:56 작성 2021-06-20 15:09:40 수정됨

    지잡대 나와도  대기업 sds, sk c &c , lg cns 이런데 si 파트는 입사가 어렵지 않을듯요

      네카라쿠배보다는 대기업 si 사업부 쉬움 , si 이쪽은 워낙 이직이 높아서 일할줄 아는 개발자 부족요

    -6
  • pooq
    8k
    2021-06-20 15:17:35

    SI의 경우 학력이나 코사 등급에 따라 투입 여부를 결정하는 경우가 많습니다.

    그렇다고 학벌이나 코사 등급으로 차별을 하려는건 아니고, 실력 검증을 못하니까 이런걸로라도 커트라인을 두는것 뿐입니다.

  • MADELITE
    958
    2021-06-20 15:46:00

    대기업 SI는 오히려 학벌을 볼 확률이 높습니다

  • 하두
    13k
    2021-06-20 16:22:30

    학벌이 없을수야 있나요.

  • defult
    14k
    2021-06-20 16:26:25

    정치적인 문제로 들어가면 단순히 사람들이 말하는 XXX라인이 아닌 회사 실세들이랑 같은 대학이 중요해지므로 

    등급만 생각하는 학벌과는 다른 방향으로 봅니다.


  • 장독깨기
    3k
    2021-06-20 16:53:29

    학벌 안봐요.

    등급 때문에 학력은 볼 겁니다.

    걱정말고 열심히 하세요 :)

  • 김동성개발자
    2021-06-20 17:09:00 작성 2021-06-20 17:11:28 수정됨

    나이들고 실력 없고 아래 사람들에게 원망 받는 사람들은 학벌빨이 중요하죠.

    저 같은 경우는 위 같은 상황을 목격하는 즉시 퇴사합니다. ㅎㅎ


    개발팀 파괴라는게 여기 업계에서는 흔합니다.

    -1
  • 21학번
    236
    2021-06-20 18:06:44

    이 글의 댓글들을 보니 제 반수 고민은 사르르 녹아내리네요.. 그냥 현 학교에서 열심히 역량 한 단계라도 올려야겠어요.. ㅎㅎ;; 

  • staticVar
    573
    2021-06-20 19:30:02

    sds, c&c 전공, 학력 다 까다롭게 봅니다

  • 21학번
    236
    2021-06-20 19:42:10

    @staticVar

    혹시 학교 입결 차이는 크지 않은데 아웃풋,동문, 연구 여건 같은 게 많이 차이나는 학교라면 옮기는 게

    맞다고 보시나요? 인식의 차이도 좀 있어요.  

  • dksisi
    59
    2021-06-21 01:48:54
    대기업  si 무조건 봅니다.
  • 스쿨드
    2k
    2021-06-21 08:34:23

    정규직은 당연히 보죠. 영어성적까지 있어야 하는게 대기업 정규직이죠

    SI란게 대기업서 하는 플젝에 참여인원으로 들가는데는 

    학벌은 크게 필요없죠. 소속이 듣보잡 중소기업으로 되는거니

    오히려 네카라쿠배는 개발실력만 증명가능하면 학벌을 대기업보다는 적게 보는것 같던데여..

    요새는 사실 네카라쿠배도 거의 대기업화되는 경향이 있긴 하네여.

  • 장독깨기
    3k
    2021-06-21 11:07:52

    sds, cns 에서 SI 개발인력-프로그래머 정규직 안뽑는게 아닌가요?

    제가 잘 못 알고 있나요.. ㅎ

  • defult
    14k
    2021-06-21 12:15:04

    삼성 SDS 신입공채라고만 검색하셔도 모집을 안한다는 말은 못할겁니다.


    애초에 하도급 제한도 걸리는 경우 많은데 100% 하청넘기고 자기들은 매니지먼트만 하는짓은 못합니다.

  • 장독깨기
    3k
    2021-06-21 13:11:05

    그런가요.. ㅎ

    썰입니다만, 아주 예전에 초급 프리로 꽤 규모 큰 프로젝트 투입되었는데,

    그 당시 SI 대기업 개발인력이 꽤 많이 있었습니다. 학벌, 영어 뭐 이런 스펙 보고 뽑았겠죠. 

    근데 이 인력들이 프로그래밍은 완전 잼병이었습니다. ㅋ

    몇년뒤 개발 조직이 대규모로 정리됐다는 소식은 접했습니다만,.. 

    지금은 어떨지 모르겠군요.


    최소한 개발(프로그래머) 인력 채용 만큼은 학벌, 스펙 이 따위 보단 실력 위주로 뽑길 바래봅니다. :)

    실력 위주로 보는 회사들이 점점 더 늘어 갈거라 기대합니다.

    혹 학벌 안되는 입문자분들 실망말고 열심히 하세요. 기회는 많습니다. :)


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