꿀봉이
559
2019-04-28 14:17:20
22
3301

계약서 작성후 개발자의 실력이 개판인걸 알게되면??


저희팀에 초급프리가 들어왔는데


아무래도 코딩을 해본적없는것같아요


같은프리여서 제가 갑도 아니고

가만있긴한데


나중에 그사람이 못하는 부분이 저에게 넘어올생각하니

무섭네요


혹시 계약서 작성후 퍼포먼스안나오면

잘리는경우도있나요?

아니면 법적으로 프리가 보호받아서 그러기쉽지않나요?


거의 1년짜리 사업이어서 나중에 우려했던일이 일어나서 

인력교체가 되지않는다면 진짜... 두렵습니다

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  • 댓글 22

  • 더미
    11k
    2019-04-28 14:27:23

    프리야 파리목숨이죠

    1
  • defult
    1k
    2019-04-28 14:48:43

    그 초급프리에 고용담당자와 보도방 사이에 모종의 거래가 있다면 어지간히 파탄나서 갑 최고상층부에서 책임문제 찾아내려 하지않는한 다른 프리에게 일 떠넘기고 끝날가능성이 크고

    그게 아니면 무언가 서류를 위조해서 초급으로 고용된거면 쫒겨날가능성이 있습니다.

    2
  • sbroh
    8k
    2019-04-28 15:50:12

    '뻥튀기'일 가능성이 농후하네요.

    이거 프리 하시는 분들에게 설문 함 해보고 싶은 주제군요.

    2
  • clean00007
    1k
    2019-04-28 16:27:12


    짤리는경우는 종종 있습니다.

    초급뿐이 아니라 중고급도 짤리고요


    PM이던 PL 이던 관리자급에게 이슈로 제기를 하는게 맞다고 보여지고요...

    다만 관리자급에서도 당장 자기한테 피해가 와야 움직이는 경우가 대다수라

    그 과정이 좀 고통스럽긴 할거예요.

    1
  • hckb815
    31k
    2019-04-28 18:29:07

    갑을도 알고있는경우일수있습니다

    이미 회사영업들끼리 다 선후배관계인경우는 그렇게하더군요

    0
  • 초무쿤
    2k
    2019-04-28 21:07:04 작성 2019-04-28 21:07:42 수정됨

    뻥튀기인듯 한데요.

    보통 1년씩 하는 규모좀 있는 프로젝트는 초급은 거의 뽑지 않을텐데요.

    뽑더라도 그냥 잡무에 해당하는 업무 몇개 주는 정도겠죠.

    100% 경력 뻥튀기입니다. 한번 알아보세요.

    전 2년짜리 프로젝트에 어떤 미친 회사에서 고급TO에 프리랜서 초급을 꾸겨넣는 회사도 봤습니다.

    초급 프리랜서인데 같이 술먹다가 물어보니 실수령액이 월 128이라고..;;;

    그 인력업체 사장이 갑회사 출신이라고..;;

    2
  • satis
    644
    2019-04-28 21:09:51

    계약 해지됩니다.


    근태문제로 계약 해지된 고급을 겪어봤습니다.

    0
  • yoonsh
    247
    2019-04-28 21:51:43

    @satis

    근태문제랑 실력은 상관없지 않나요?

    0
  • 초무쿤
    2k
    2019-04-28 21:56:53 작성 2019-04-28 22:10:20 수정됨

    @satis

    저도 상관은 없다고 봅니다.

    근데 개발1도 모르는 현업 입장에서는 일이 잘 않돌아갈 경우 제거 1순위가 근태않좋은 개발자죠.

    그래서 실력있고 좀 눈치 있는 개발자들은 초반에 어느정도 만들어서 고객들에게 어느정도 시현후 

    답없이 째시더군요.기본 출근 1시간 늦는거는 기본이고..ㅋㅋ 

    예전 차세대에서 매일 1시간씩 낮잠 자시는 개발자분이 계셨는데..중간에 짤리셨어요.

    인수인계를 제가 받았는데... 깔금하게 이미 다 개발해놓으셨더라는..ㄷㄷ;;

    회사는 미친짓을 한거죠..프로젝트 딜레이된게 개발자 문제도 아닌데.

    (아키텍쳐 미스로 오픈 못하고 다 다시 개발하는 상황..)

    아웃풋 않나와서 헤매는 개발자들도 많은데

    하필 개발 거의 다해놓고 낮잠 즐기는 분을 짜르셨으니..;;

    제가 관리자라면 조금 악랄하지만 낮잠자는걸 깨워서 개발할거를 더줄거 같은데.ㅋㅋ



    2
  • yoonsh
    247
    2019-04-28 22:02:09

    @초무쿤

    전 경력이 없어서 잘 몰라서 그런데 왜 그런건가요?

    0
  • 초무쿤
    2k
    2019-04-28 22:07:17 작성 2019-04-28 22:08:43 수정됨

    @yoonsh

    어떤 부분이 왜 그런걸 물어보시는건지용? 제가 두서없이 많이 적어놔서.^^;

    0
  • yoonsh
    247
    2019-04-28 22:17:48

    @초무쿤

    실력있고 눈치 있는 개발자라면 자기 처신을 잘할텐데 답없이 째는 이유가 궁금해요

    0
  • overlap
    96
    2019-04-28 23:09:12

    다양한 라이프스타일을 엿볼 수 있군요

    0
  • March
    2k
    2019-04-28 23:28:19
    초급이 아니라 고급도 일못한다고 잘려나가는데요 ㅎㅎ
    지금 제가 투입중인 모 대기업 프로젝트...
    고급이랑 중급 벌써 2명째 잘렸습니다

    0
  • pooq
    1k
    2019-04-29 03:15:28

    예전에 제가 있던 회사에서 급하게 고급 경력자를 뽑았는데, 3년차보다도 못한 10년차라서 보름만에 짤랐던 기억이 나네요. 근데, 그래도 돈은 계약한대로 줘야하더군요. 

    0
  • noranna
    890
    2019-04-29 10:13:13

    당연히 PMO에 알려줍니다.  그 이후는 PMO에서 알아서 하겠죠.

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  • 어쩌다개발자
    1k
    2019-04-29 15:53:05

    99프로 남은 개발자들 몫으로 돌아옵니다. 그런사람들은 주위에 피해를 줘요.

    0
  • 아스키
    9k
    2019-04-29 18:21:50

    사람 머리수로 채울려는 곳도 있습니다...사업비 때문에..

    0
  • 초무쿤
    2k
    2019-04-30 01:17:49 작성 2019-04-30 01:39:39 수정됨

    @yoonsh 

    실력있고 눈치 있는 개발자라면 자기 처신을 잘할텐데 답없이 째는 이유가 궁금해요

    ==> 눈치 빠른 개발자니 이미 다 개발을 해놨겠죠 그리고 쉬는거죠. ^^;

    보통 아키텍쳐까지 도맏아서 해야되는 PL급은 

    프로젝트초반(개발자 투입전) => 겁나게 바쁨. 준비할게 많음.

    설계/개발기간 => 널널 개발지원만.

    테스트기간 튜닝 => 역시 겁나게 바쁨. 오픈준비..

    그래서 개발자에게 그사람들이 노는거처럼 보이는거지.. 실상은 그렇지도 않습니다.

    그냥 집중하는 시기가 틀린거죠.

    근데 운영이나 DEVOPS로 운용되는 회사들은 좀 다른게 ..

    운영=> 9시 업무시작이면 어떻게든 정시출근 지켜야함..아침에 장애라도 나면 조치해야되서.

    개발=> 그냥 WBS일정대로 진행 잘하는게 제일 중요함.

    그리고 개발 프로젝트는 자리만 죽치고 있다고 되는게 아니라서요. 

    PL급이 근태만 좋고 자리만 죽차고 있으면 답 않나옵니다. (그리고 이런분들 대부분이 꼰도르 스타일이죠)

    근태도 좋고 일도 잘하시면 좋겠지만 그게 않된다면 차라리 근태 구려도 일처리가 되는 사람이 낮죠.

    개발 프로젝트는 야근이 자주 있거나 일이 많으면 출근시간은 어느정도 용인이 됩니다.

    더 궁금하시면 한번 경험해보세요.

    SI프로젝트라고 다 막장이 아닙니다. 재수 없어서 막장을 들어간거지요.

    막장 걸려는것도 나름 스킬이라.;;


    ps. 대책없이 짼다고 말씀드린 그 개발자분(엄밀히 이야기 하면 아키텍쳐 개발 같이 하시는)은

    그 고객사에서 처음에 술자리에서 고객이 "그렇게 근태 않좋으면 안짤리냐."라고 말할정도였는데

    이후 고객직속으로 2개 프로젝트 더하시고. 이후는 고객사도 그냥 저사람은 알아서 하니깐 그러려니......

    이후 프로젝트 고객사 팀장 직속으로 월 단가 천만원 제안받으신 분입니다. 다른데 약속 잡혀있다고 더 않하시긴 했지만요.

    물론 요즘은 개발자를 호구로 봐서 이런일이 별루 없긴 하죠. 예전에는 이런분들 간간히 있었습니다.

    하긴 너무 오래전 이야기긴 하네요..6-7년전 이야기니..

    근데 제가 고객입장이라도.. 근태 좋고 10명 그냥 수동적으로 일하시는 분 쓰느니

    근태는 좀 들쑥날쑥 해도 일을 능동적으로 책임지고 하시는 그분 한분 쓰겠네요..

    뭐 제 취향입니다. 해보니 이런분들 하고 일하는게 문제 없이 잘 끝나더군요.







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  • spaceLamb
    526
    2019-05-01 11:48:38

    저랑 같은 일이면 전 제가 나가든지 갸가 나가든지 택일하라고 합니다. 뭔 정규직도 아니고 등신을 참아줄 필요가 없어요

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  • smasma
    2k
    2019-05-02 17:03:41

    다단계 하도급의 전형적인 폐해네요.. 경력 뻥티기..

    저같은 진짜 고급은 정작 일거리 못찾아서 놀 구 있구만.. 단가가 세서리 잘 안 쓸려고 함..

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