sbroh
6k
2017-04-20 16:14:26.0
40
7181

[주니어/신입] SI냐, 스타트업이냐.


아래에 은행SI를 갈까, 스타트업을 갈까 고민하는 개발자의 글이 올라왔는데
이 글 보고 할 얘기가 있어서 새로운 글로 남깁니다.

https://okky.kr/article/386922


저는 이렇게 댓글을 남겼습니다.

3년 후 본인이 어떤 모습일지 생각해 보시면 매우 답이 쉽습니다.

어디에서 실력을 쌓을 수 있을 것 같나요?

제 아들이면 고민할 필요도 없이 스타트업으로 무조건 보내겠습니다.

다른 분들은 생각이 다르신 것 같네요. 


개발자는 실력이 제일 중요합니다. 실력만 좋으면 어디든 갈 수 있습니다.

금융SI회사에서 3년 근무, 무엇을 배울 수 있을까요? 개발실력이 늘까요?

머신러닝 개발자가 있는 스타트업, 저런 선수들 바로 옆에서 일하는데 실력이 늘지 않을 수 있을까요?


회사의 규모가 중요하지 않습니다.

'얼마나 개발실력을 늘릴 수 있는 곳이냐' 이게 제일 중요하다고 생각합니다.


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1
  • 댓글 40

  • 보통 회사를 선택하면

    안정적인것, 뭐...복지 이런것도 많이 따지잖아요


    개인이 중요하게 생각하는 가치가 뭐냐에 따라 달라지는거 같아요.


    다른 분들은 중요하게 생각하는 가치가 달라서 다른의견을 낸건데...

    규모가 크면 안정적일 가능성이 스타트업보다는 높으니까요.

    개발자는 무조건 실력이니까 스타트업으로 가는게 정답입니다! 라는 말투보단

    권유의 말투가 더 알맞지 않을까요?




    2
  • 꾸아앙
    751
    2017-04-20 16:29:03.0

    스타트업과 규모가 큰 회사는 배우는게 다르다고 생각됩니다

    스타트업은 신기술 위주로 사용해볼수 있겠지만... 혼자서 많은 업무를 하게될 확률이 높아

    개발 프로세스가 엉망일수 있죠

    규모가 크면 하게되는일은 작은일이겠지만, 큰 규모의 프로젝트답게 개발 프로세스가 제대로 되어있을 확률이 높죠
    그리고 마지막으로 개인적인 생각이지만

    개인의 실력 향상은 업무보단 개별적으로 공부할때 얻는게 더 많다고 생각됩니다

    1
  • /
    10k
    2017-04-20 16:33:06.0

    뭐 실력이 늘어난다 하더라도

    인생이 뭐 개발만으로 먹고 살기에는 힘든 사회자나요

    일단 먹고 살아야죠 ㅎㅎ

    1
  • 포로리잉
    482
    2017-04-20 16:36:34.0

    연차 차면 개발실력보다....


    업무지식이 중요한거아닌가..요?






    0
  • siva6
    3k
    2017-04-20 16:40:43.0

    링크의 글을 읽어도 정보가 적어서 판단은 안됩니다.
    금융 SI에 들어갈 확률이 얼마나 되는지, 스타트업은 정말 기술력을 가진 곳인지...

    그런데, 저 사이에서 애매해서 선택을 구한다면,
    좋은 프로그래머가 되고 싶은 것 보다는 안정적인 직장을 찾는 분일 가능성이 많아 보입니다.


    0
  • 현이
    240
    2017-04-20 16:47:57.0

    스타트업도 스타트업 나름이지요,,, 개발자 코스프레하고 월급만 받아먹는 스타트업 개발자도 있더라구요

    1
  • katehawk
    41
    2017-04-20 17:16:04.0

    개발자는 실력이 가장 중요하다는 말씀에 동의합니다.

    그리고 개발자는 평생 공부해야 한다고 하지만, 특히 초반에 어떤 영향을 받는지가

    큰 영향을 미친다고 생각합니다.

    (길지 않은 경력이지만, 제 스스로 생각해보면 첫 사수 영향이 아직도 크게 남아있는것 같아요.)

    다만, 스타트업을 딱히 구분짓기 어려워서 케바케라고 생각합니다.

    전망있는 다양한 업무를 접하고, 업무체계가 갖춰진 회사에 이끌어 줄 수 있는 사수까지 있다면

    무척 좋은 케이스이겠지만,

    반대로 독이 될 정도의 안좋은 환경을 만날 수 있는 위험성도 있을 수 있다고 생각합니다.

    제 개인적 생각은 '초반에는 다양하고 체계적으로 실력을 쌓을 수 있는 분야'가 신입으로서 이상적이라 생각합니다.


    그런데..... 질문입니다만,

    제가 금융권에 직접적인 경험이 없어서요.

    금융 SI회사에서는 실력이 안느나요?

    금융 SI출신인분을 봤을때 같이 일한적은 없지만, 실력이 부족해 보이지는 않았거든요.

    차세대 프로젝트라면 이것저것 요구하는 스킬셋도 많아보이고.....


    0
  • 아만다
    532
    2017-04-20 17:26:11.0

    사람마다 정하는 기준이 달라서.. 딱히 모가 정답이다라고는 말을 할수 없는 질문 같아요.  금융 SI 든 스타트업이든 체계가 잘갖춰져있고, 그에 상응하는 실력자들이 있어야 빨리늘겠죠. 

    0
  • 엘딘
    1k
    2017-04-20 17:37:38.0

    개발자라고 해서 꼭 실력이 우선이다라고 생각하는건 .. 언제부턴가 포기했네요


    확실히 좋은 스타트업에서 일하면 실력은 오르지만..

    그 실력을 사용할 곳이 그닥 많지 않더군요..


    다른 회사에 가면 대부분 예전 기술을 사용하니 업무적인 지식이 중요하고


    새로운 신입한테 공부좀 해볼생각 있냐 물어보면 자기는 그냥 이정도 수준에서 일하고 만족

    한다고 하는 사람도 많더군요.. 기술의 욕심보다는..


    어느순간부터는 그냥 회사 업무중 하나 정도로 치부되는거 같은 느낌이네요.. 개발도

    0
  • jude
    678
    2017-04-20 17:46:37.0

    기술을 중요하게 생각하는 것은 반가운 일이지만

    직업이상 이하도 아니라고 생각하는 것도

    폄하할 필요는 없겠습니다.

    자기 선택이고 선택은 존중해야지요.

    0
  • 퓨리오사
    1k
    2017-04-20 18:03:32.0

    실력도 중요하지만 밥값은 줘야죠...

    대부분 학자금 대출있고 그런 사람들이 많은데 그것도 갚아야하고 생활비도 있어야하고

    독립했으면 월세 등등 ....

    0
  • Dive_Drink_Develope
    2k
    2017-04-20 18:36:53.0

    시장에서 과일가게 직원을 하느냐

    바다에서 조각배의 선원으로 시작하느냐


    정도의 문제겠죠.


    재능이나 현재경제상황등에 따라서 우선순위가 달라질수 있을것같습니다.

    0
  • 스타
    2k
    2017-04-20 19:34:42.0

    배우는 마음가짐이 있다면 어디서든 통할 것 같네요. 잘 갖춰진 곳이 아니면 개찐도찐~

    0
  • muttinaong1
    2017-04-20 21:43:26.0 작성 2017-04-20 21:45:04.0 수정됨

    제가 경험한 스타트업 개발자들은 실력자 30이면 

    20정도는 회사의 생명력을 빨아서 자기 개인 공부욕심을 채우는 부류

    나머지 50은 사기꾼 들이었습니다.

    스타트업은 신세진 사람 신세갚으러 들어간다는 말이 있을정도로..

    실력자가 스타트업을 갈 이유가 없죠.

    물론 투자 많이 받아서 풍부한 재정으로 시작하는 스타트업은 제외입니다.

    그런 극소수를 제외한 재정이 열악한 스타트업들은  

    대부분 실력자가 없습니다.

    0
  • 열공모드
    592
    2017-04-21 08:51:22.0

    스타트업은 신입이 가기 안 좋은 회사죠 

    회사한테나 직원한테나...

    회사는 키워서 쓸 사람보다는 지금 당장 성과를 낼수 있는 사람이 필요하고

    신입입장에서는 가면 능력 이상의 업무와 양때문에 힘들죠

    물론 회사가 기술력을 가지고 있고 재정이 풍부한 회사라면 들어갈만 하겠지만

    그런 회사라면 불안정한 신입보다는 확실한 경력직을 뽑죠



    0
  • 퓨리오사
    1k
    2017-04-21 08:58:37.0

    지금까지 회사 생활하면서 느낀점이지만 공부는

    스스로 해야된다는 겁니다.

    좋은 실력자가 있는 직장? 어디까지나 좋은환경

    이 갖춰지는 것일뿐 좋은 실력자가 학원을 운영

    하는 것도 아닌데 왜 신입 들어왔다고 교육을

    시키겠습니까? 결국 스스로 공부해야 합니다.

    전 그래서 스타트업이나 SI 냐 SM 이냐 보다는

    자기가 하루에 일하는 시간 외에 공부를 할수 있는

    시간을 확보 할 수있는지 없는지가 가장 중요

    하다고 생각합니다.

    물론 좋은 실력자가 있는 회사에서 운이 좋아서

    교육을 받으며 일한다면 좋은 찬스겠죠.

    0
  • 하니
    326
    2017-04-21 09:54:39.0

    그냥 대기업을...

    0
  • 하마
    4k
    2017-04-21 10:36:02.0 작성 2017-04-27 11:22:03.0 수정됨

    스타트업은 애초에 실력자 (자신감) 아니면 뽑을 이유가 없어서...
    본인이 실력이 없는데 스타트업이란 곳에 있거나 고려 한다면  아래와 같을 확률이 99% 정도 되지 않을까..

    1. 사실 거긴 스타트업이 아니다.
    2. 어설픈 CEO의 개념 테스팅 정도의 역할로 일하다 곧 접게 될 것이다.

    0
  • ohjongin
    43
    2017-04-21 11:12:52.0

    아무래도 "실력"이라는 주관적이고 해석의 범위가 넓은 용어를 사용하시는 바람에 의도하셨는지 모르겠지만 어그로는 성공하신 것 같습니다.

    요즘 잘나가는 스타트업의 개발자들이 소위 "싯가"로 연봉을 받다보니 가까이서 지켜보시는 입장에서 금융SI에서 고정된 단가로 일을 하는 것에서 안타까움에 이런 글을 쓰신 것 같습니다.

    이 부분은 "요즘 일식집 요리사가 몸값이 높으니 요리사에 입문하는 사람에게는 중식 레스토랑보다는 일식 요리사를 추천함" 정도로 해석하시면 어떨까 싶습니다.


    0
  • 가브리엘
    4
    2017-04-21 11:33:23.0

    금융SI 와 스타트업 둘다 경험이 있는 입장에서 생각해 보면
    스타트업을 추천합니다. 원문을 보면 파이썬과 머신러닝 분야의 스타트업이라는데 주니어에게는 머라도 배울 수 있을 게 분명히 있을겁니다.

    금융SI 에서 말하는 '업무지식' 은 그 바닥을 10년 다닌다면 유용하겠지만
    보편적이고 미래지향적인 '지식'은 될 수 없을 것입니다.
    직장 선택은 신중히 해야하는 것이겠지만.. 개발자로서 자신이 원하는 것이 무엇인지 글쓴이가 해 보았으면 좋겠네요.. 그냥 좋은 직장을 가려고 하는 것이라면 금융SI ( 원문의 회사들은 안정적인 회사는 맞는것 같습니다 ) 를 선택하거나 더 준비해서 더 좋은 회사(을보다는 갑)를 도전하는 것도 하나의 방법이 되겠구요..


    2
  • sbroh
    6k
    2017-04-21 11:45:32.0

    ohjongin 

    어그로.. -_-

    금융SI를 하지 말라는 게 아닙니다. '금융SI회사'로 가지 말란 얘기를 한 겁니다. 

    금융SI회사 다니다가 나오면 진짜 갈 곳이 없어요. 개발은 안하고 개발관리만 하다 나와서 개발실력을 쌓을 수가 없습니다.

    차라리 '금융SI회사의 개발협력사'가 차라리 더 나을 것 같네요. 

    단가 얘기가 아닙니다. 실력 얘기입니다.


    "요즘 일식집 요리사가 몸값이 높으니 요리사에 입문하는 사람에게는 중식 레스토랑보다는 일식 요리사를 추천함

    --> "요즘 일식집 요리사가 몸값이 높으니 요리사에 입문하는 사람에게는 대형일식당 가서 서빙하는 것보다 작은 일식레스토랑이라도 일식 요리사 바로 아래서 요리를 배울 것을 추천함"이 맞습니다.

    1
  • siva6
    3k
    2017-04-21 11:50:41.0

    여기까지 오니까 원글을 쓰신 이유를 알겠네요.

    엔지니어로의 커리어패스가 아니라,
    관리자로의 커리어패스를 타는 것을 걱정하는 거였군요.

    0
  • 꿀케미
    2
    2017-04-21 12:52:09.0

    글쓴이님의 의견에 동의하기 어렵습니다.

    개발실력은 본인의 노력이 8이고 주변환경이 2라고 생각합니다. 어느회사든 실력면에 있어서는 본인의 의지가 절대적으로 중요합니다. 그리고 보고배울 선임개발자는 어느회사에나 있습니다. 스타트업이라고 더 많다고 볼수도 없어요.

    금융SI에서 3년일하고 갈만한곳이 진짜 없다고 하셨는데 더 오래일하고 본인이 원하는 직장으로 가는사람들은 어떻게 설명하실건가요? 그리고 금융SI가면 개발도 많이 합니다. 관리랑 비교하실거면 관리업무 VS 개발업무 이렇게 비교하셔야지 금융SI VS 스타트업을 비교하실게 아닙니다. 

    저는 금융SI랑 스타트업을 고민하시는분에게 다음 질문을 하고 싶네요. 어느일을 더 해보고 싶으신가요? 금융개발쪽인지 머신러닝 쪽인지. 어디서든 본인이 열심히 노력하면 실력은 늘고 개발자로 인정받을 수 있습니다. 그리고 머신러닝을 하실거면 적어도 석사는 하시라고 말씀드리고 싶네요. 

    0
  • 가을
    1k
    2017-04-21 17:08:24.0

    음 어디나 좋다고 생각하는 편이지만


    일반적으로 성공한 극소수의 스타트업을 제외하면

    (이미 스타트업이 아닌 경우가 더많구요..)


    금융SI처럼 대규모 시스템을 만져볼 기회가 적어지죠.

    트렌드에 따라 새기술을 받아들여야하지만 최신기술만이 기술력은 아니라고 봅니다.


    견고한 시스템을 만드는것도 기술력이지요. 대규모시스템을 접해본사람과 접해보지않은 사람은 또 차이가 많이나더군요.

    0
  • zepinos
    13k
    2017-04-21 19:22:47.0 작성 2017-04-21 19:23:58.0 수정됨

    모바일이라 짧게만...


    1. 아무리 그래도 운영진(그것도 공동대표)에게 어그로 끈다는 표현은 좀 심하네요. (설령 운영진이 아니라도 그렇지만) 오키 운영진이 천사라곤 하지만 싸움날 수도 있는 단어 같습니다.

    2. 노 대표님도(모바일이라 드래그를 못해서...) 아무래도 현업이 아닌 헤드헌팅 위주로 최근에 사람을 많이 만나시다보니 안타까워서 이런 내용으로 적으신 거라 생각됩니다만, 금융SI 개발자들은 개발 능력은 CRUD 만 하고 업무 아는 것 외엔 실럭발전이 그닥 없다...고 확대해석 가능한 본문 내용은...설령 사실일지라도 좀 숨기거나 다독거리면서 쓰셨으면 좋았을꺼라 개인적으로 생각합니다.

    3. 금융SI 을 안좋게 보는 시각이 많은데, 업무적으로 너무 배타적이라던지..하는 부분들이 약간 그런 느낌을 주기도 하겠습니다만, 전... 금융SI 을 경험해보지 않은 사람 입장에서(가장 비슷한 일 한게 겨우 오라클ERP) 가장 답답하게 느껴지는건...그 쪽 이야기는 거의 막걸리라는 사람을 통해 들은 얘기가 상당수라는 겁니다. 내용보다는 그의 행적 때문에 금융 쪽 이야기만 나오면 치를 떨게되는 트라우마가 생겼는데...노 대표님도 혹시 그런 것 때문에 안좋은 인상이 생기신게 아닐까 걱정이 됩니다.

    4. 비단 개발자 뿐만 아니라 모든 사람이 바뀌어야 한다고 생각하는데, CRUD 로 모든걸 해결하려는 PD, PM, 기획, 그래픽, 개발 등...좀 창의적이고 효율적인 방안을 발굴하려는 의지가 필요하다고 보고, 그런 면에서 밑바탕부터 새로 그려나갈 수 있는 스타트업이 여러가지 해볼 수 있단 점에서 낫다는 점은 저도 살짝 공감은 합니다.


    모바일이라고 헤놓고 장문을 써버렸네요.

    2
  • kangmo
    16
    2017-04-21 20:24:01.0

    SI바닥은 파견 보낼 때 싼 개발자를 뽑아서 넣어야 회사에 남기 때문에, 실력 딸리는 사람들이 많이 갈 것 같네요. 간혹 개발 잘하는 임원급이 가거나, 필요에 의해 실력검증된 사람 비싼돈 주어 보내는 경우라면 얘기가 다르지만요.

    그리고 몇년 전까지만 해도 테스트 자동화 없는 전형적인 한국적인 방법으로 개발하는 경우가 많아서 야근도 잦았는데, 지금은 어떤지 모르겠네요. 개발자들이 야근 안하는 방법이 테스트 자동화 짜는 것인데, 프로젝트 초중반 칼퇴근 하려고(혹은 말도 안되는 일정 때문에 야근해가며) 기능만 개발하고 테스트 자동화를 안짜서 결국 릴리즈 임박하여 야근의 협곡으로. 야근 많다 보니 잘하는 개발자들이 기피하는 이유가 되기도 하구요. 

    0
  • kangmo
    16
    2017-04-21 20:27:27.0

    그렇다고 해서 스타트업 가는게 더 낫냐... 스타트업이 얼마나 정신적으로 힐링이 되는 곳인지 그리고 배울만한 잘하는 엔지니어가 있는지에 따라 다르겠지요. 많은 스타트업이 일정에 치여서 주말 저녁 할 것 없이 개발만 하고, 역시 테스트 자동화는 안하는 경우도 많지요. 

    그래서 제 생각은 SI건 스타트업이건 어디가 되었건 칼퇴 할 수 있고 테스트 자동화 하고, 또 잘하는 개발자들이 있는 곳에 가면 될 듯요.. (SI보다는 스타트업이 가능성 높긴 함)

    1
  • kangmo
    16
    2017-04-21 20:32:09.0 작성 2017-04-21 21:13:34.0 수정됨

    결론적으로 저는 글쓴 분께 동의합니다. 이유는 SI는 배울만한 것보다는 배우지 말아야 할 것을 더 배우게 되기 때문이죠. ( 코드리뷰 안하기, 커밋 메시지 대충 쓰기, 테스트 자동화 안하기, 문서작성은 보여주기 위주로, 일정은 워터폴 모델로 해서 초반에 놀고 후반에 밤새기, 등등등 )

    하지만 스타트업에서 개발 실력 키우고 싶은 생각으로 간다면 회사를 잘 골라야 합니다. 스타트업도 저런 배우지 말아야 할 것을 배우며, 실력 없는 개발자들 옆에서 삽질하며 밤새는 회사도 있는 것이 사실이기 때문이죠.

    개발자 커리어 패스가 여러모로 피아니스트와 비슷한데요, 레슨은 커녕 배울 점도 없는 동네 피아노 학원에서 피아니스트가 될 재목을 가진 친구가 열심히 노력한다고 생각해보세요. 이 친구 인생이 너무 아까운거죠. 금융사 SI는 '동네 피아노 학원' 같은 곳입니다. 

    (동네 피아노 학원중에 간혹 엄청난 실력을 가진 고수가 운영하는 곳도 있겠지만.. 그리고 반대로 스타트업도 동네 피아노 학원 수준인 곳이 적지 않을 듯..)

    사실, 개발자한테 제일 좋은 커리어 패스는 구글같은 외국계 대기업입니다. 한국 대기업은 아니구요. (카카오나 네이버 같은 일부 회사 제외) 여튼 금융뿐 아니라 SI 오래하면 커리어 망가지는건 기정사실입니다. 토론 대상이 아니예요 ㅎㅎㅎ

    2
  • kangmo
    16
    2017-04-21 20:37:42.0

    반박 환영합니다. 참고로 저는 금융사 SI 계약직으로 1년, 협력업체 회사 대표로 1년, 다른 사람이 설립한 스타트업 1년, 직접 설립한 스타트업 2년 해봤습니다.

    1
  • kangmo
    16
    2017-04-21 20:45:44.0

    아, 마지막으로, 개발자에게 '실력' 만큼 안정적인건 없습니다. 

    2
  • 낙마유수
    36
    2017-04-22 04:09:13.0

    개발베이스 5년.. 금융5년 해봤습니다만..

    이말에 동의합니다. 지금에 금융.. 좀 후회스럽습니다 ㅡㅡ

    금융 si 개발은 변수값넣기..쿼리

    이 두가지 밖엔...ㅡㅡ

    0
  • angelkum
    6
    2017-04-22 16:15:38.0

    1. 개발자라면 실력이 중요하다

    -> 실력의 종류와 범위, 기준등이 없어서 상당히 애매하게 느낍니다.


    2. 어디에서 실력을 쌓을 수 있을 것 같나요?

    -> 여기에서는 어떠한 근거도 없이 무조건 스타트업이 실력을 쌓을 수 있다는 전개가 되네요.


    기술적인 글이 아니므로 논리적인 부분의 이슈가 그리 문제가 될것은 아니지만, 이러한 이슈로 뭔가 커뮤니케이션이 제대로 안되고 있는 것 같습니다. 컴퓨터하는 사람들은 논리적인 커뮤니케이션이 중요하다고 생각합니다.


    ---------------------------------

    일단 2번에 대해서 말씀드리면, 우리나라 스타트업을 너무 좋게 보시는 게 아닐까 생각합니다.


    1. 우리나라 스타트업의 90%정도가 (관련 통계나 자료를 찾아보시면 알 수 있습니다) 자체 서비스 및 솔루션을 표방하다가 생존을 하기 위해서 SI를 수행합니다.

    2. 역시 우리나라 스타트업중에서 기술적인 차별성을 갖추고 있는 곳이 대략 10%도 안됩니다. 어떤면에서 1번하고도 연결되지요. (참고로 스타트업이 기술적인 차별성을 가지고 있을 이유는 없습니다. 스타트업은 비즈니스적인 차별성을 갖추는 게 오히려 더 필요하다고 생각합니다)

    3. 기술적인 차별성을 가지고 있는 회사들에서 신입이 기술을 배울 수 있는 곳은 매우 적다고 알고 있습니다. (이 부분은 사실 저도 직간접 경험이나 전해들은 얘기들입니다)

    이럴 수 밖에 없는 게, 기술적인 차별성이 있고 없고를 떠나서 스타트업은 속도가 매우 중요하기 때문에 핵심적인 부분들은 이미 어느 정도 준비가 된 사람들로 진행합니다. 신입은 주변적인 개발이나 단순한 작업을 하는 편입니다. 물론 신입이므로 이러한 것도 분명히 기술발전에 도움이 되지만, 이러한 것은 어느 회사를 가도 어차피 배울만한 것이므로 차별성은 없다고 생각합니다.


    결국 SI회사냐, 스타트업이냐로 단정하기는 위험하고 어떠한 회사이며 본인이 어떤 일을 할 것인지가 중요하다고 생각합니다. 


    p.s 금융 SI회사들이 지금까지는 DB위주의 작업을 진행한 부분이 많지만, 요즘은 핀테크 추세에 의해 모바일 서비스 강화 및 Open API 시스템 구축을 진행하고 있습니다(진행하는 회사도 있고, 1차 진행하고 고도화를 진행하는 회사들도 있습니다)

    우리나라 가산, 구로에 있는 스타트업에 가봐도 Open API가 그렇게 널리 이해하고 있는 상황도 아니라고 느꼈습니다. 이렇다고 금융SI 분야가 더 좋다거나 하는 게 아니고, 그렇지 않은 부분도 있다는 얘기입니다.

    0
  • 대마법사
    196
    2017-04-22 17:34:12.0

    스타트업도나름이죠

    좋은팀이있어야...

    1
  • SteveH
    1k
    2017-04-23 11:23:16.0 작성 2017-04-23 11:31:40.0 수정됨

    스타트업(?) 1년다돼가구 이직준비합니다.

    진정한 시니어급 훌륭한개발자있고 그분의 소스만이라도 볼수있으면 전 스타트업이 좋다고생각합니다. 하지만, 생각보다 그런곳이 많지 않은것같네요. 

    비유하면 강남에산다고 그 사람이 강북의 모든 사람보다 돈이 꼭 많은건 아니듯이,

    어디를 가든 숲보다 나무를 보고 내가 할 일과 일할사람만 보는게 맞는것같아요.

    0
  • exexexe
    33
    2017-04-24 14:04:27.0

    스타트업 간다고 실력 높아진다는 보장이 있나요?

    금융 SI회사에서 3년 근무해서 실력 안는다는 걸 무슨 근거로 장담 하시죠?

    선수들 옆에서 일한다고 선수 되나요?

    왜 회사의 규모가 중요하지 않은지 참 궁금 하네요....

    실력 하나면 모든게 해결 되나요?

    그냥 지나 칠수가 없네요...

    0
  • iops
    1k
    2017-04-24 16:03:46.0

    개인적으로 신입이 실력 올리기 좋은곳은

    개발자끼리 대화를 많이 나눌 수 있는 시간이 있거나

    페어코딩이 가능한 회사일것 같습니다.

    SI는 이 케이스가 그냥 불가능에 가까우니 조금이나마 가능성이 있는곳이 (재정적으로 안정이 있는) 스타트업 아닐까 생각은 됩니다.


    사실 둘다 비추하고 대기업을 가는게 제일 날꺼 같습니다

    1
  • 롤롤
    292
    2017-04-25 08:58:44.0

    이게 경력이면 모르겠는데,

    신입이 들어갈수 있는 스타트업치고 제대로된 스타트업 찾기 힘들지 않나요....?

    아는 동생놈 자긴 개발실력 키우겠답시고 스타트업 여기저기 기웃거리다가 뻘짓만 하고 나오는걸 본적이 있어서요.

    1
  • 스피드스타
    183
    2017-04-26 12:32:42.0 작성 2017-04-26 12:33:57.0 수정됨

    제 경험상 선수들 옆에 있으면 그 선수들과 비슷한 수준으로 올라가게되는 상황..

    즉, 상향 평준화(?) 됩니다.

    그렇다고 해도 자기 노력이 반드시 필요하긴합니다.

    0
  • Dh. k
    1k
    2017-04-26 13:22:32.0

    다필요없고 걍 본인의지차인데 저런환경이 무슨의미임?

    0
  • Initializing
    455
    2017-04-27 10:48:18.0

    스타트업은.. 넓은 개발 경험은 쌓지만 넓게 보진 못합니다. 장단점이 확실하죠...

    대규모 서비스나 축적된 노하우 절대 무시못한다고 생각합니다.

    0
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